想打造一个有生命力，有战斗力，有凝聚力，有创造力的团队，这样创业团队的灵魂到底是什么呢？
一个创业团队的灵魂是团队文化。
好的团队文化可以让团队的成员轻松快乐的工作，大家相互帮助，团队成员彼此信任，有共同的奋斗目标，在这样的环境中,团队的凝聚力和创造力会得到极大的激发。当每个人的能量开关被打开了，那么这个团队的战斗力就不得了。有优秀文化支撑的创业团队，一定能训练出一支高效的、团结的、积极的、向上的团队，这个团队就会拥有强大的生命力，战斗力，凝聚力和创造力。
小编的创业团队聚阵公会的团队文化，是包含了以下三部分内容。
1、以中华传统文化作为指导思想。
每天学习中华传统文化两个小时，不仅学习原文的文上意，而且更进一步地去学习文中妙，并且将掌握到的文中妙应用到我们实际的工作中，这就是文下化，用中华传统文化的思想去指导我们的工作。
2、是用用户的思维去服务客户
要想服务好客户，首先要了解客户的需求，清楚客户到底是想要什么。我们的解决方案能否帮助到客户？客户想要的我们能不能给到等等， 一定要换位思考，真正地站在客户的角度上，有一颗真诚为客户服务的心。像我们的团队聚阵公会，目标就是打造创业者的共享办公空间，共享的不仅仅是办公物理空间、办公设施，更主要的是共享企业文化、价值观、使命、管理体系、运营体系、资源匹配以及粉丝矩阵等等。
让创业者或者创业团队跳出困境，获得力量以及发展的机会，大大降低创业风险
3，公益利他思维去践行
小编这个创业团队，每天践行扫除道一小时，用扫除道的方式磨砺心性。我们的目标也是将扫除道在中国发扬光大，同时我们也有每年戈壁徒步的活动，在戈壁上种树保护戈壁的环境，将沙漠变成绿洲。
相反如果是不良的团队文化，团队成员之间就会关系不融洽，甚至冷漠，上下级之间沟通不畅以及缺乏信任感，部门之间推卸责任，团队间没有凝聚力，像一盘散沙一样，非常容易导致团队内耗，团队就无法实现团队目标。
所以说是否拥有积极的、和谐的团队文化，是一个创业团队的灵魂。
